Przejdź do treści

Klawisze Dostępności

  • Wersja kontrastowa: Alt + 1
  • Przejdź do treści strony: Alt + 2
  • Mapa Witryny: Alt + 3
  • Wyszukiwarka: Alt + W

Zamiast klawisza Alt możesz użyć H

Twoja sugestia

Masz pomysł jak usprawnić naszą witrynę lub chcesz zgłosić problem? Skorzystaj z poniższego formularza!
Powiatowy Urząd Pracy w Lidzbarku Warmińskim

Powiatowy Urząd Pracy
w Lidzbarku Warmińskim

ul. Dębowa 8
11-100 Lidzbark Warmiński

tel. 89 767-33-39
e-mail:

zobacz dojazd
Powiat lidzbarski - herb
Jesteś na: Strona główna » Formy aktywizacji » Prace społecznie użyteczne

Newsletter

Jeśli chcesz otrzymywać aktualne oferty pracy, dodaj swój adres e-mail
Formy archiwalne

OLeTMlVIZ2evvKvGHtiQtDAvMfeox8KbMkuWYTI5hHMC_DQnxuvAycH65EPU5Apn2FWqEVsPbDPX0WUyHAQRxA

CPzf3UM7AWxAbMcjGA6wANyaLjDLRQiRKMvvtR1LqiQC_DQnxuvAycH65EPU5Apn2FWqEVsPbDPX0WUyHAQRxA

ykKs1cZzwnpgsPiriIKNc75JB0bbmPnbfV4ryBw8VbEC_DQnxuvAycH65EPU5Apn2FWqEVsPbDPX0WUyHAQRxA

N-hVtlSvMBlkE1GZUioPFhDc7PImwDDLkJe8mYAO8oMC_DQnxuvAycH65EPU5Apn2FWqEVsPbDPX0WUyHAQRxA

AC7n4YGZnlf7J2hw58-Rtqp5Iq-U7Vj7IvgvTJd9VwMC_DQnxuvAycH65EPU5Apn2FWqEVsPbDPX0WUyHAQRxA

Prace społecznie użyteczne

Prace społecznie użyteczne

Prace społecznie użyteczne są to prace wykonywane przez bezrobotnych bez prawa do zasiłku korzystających ze świadczeń z pomocy społecznej organizowane przez gminę w jednostkach organizacyjnych pomocy społecznej, organizacjach lub instytucjach statutowo zajmujących się pomocą charytatywną lub na rzecz społeczności lokalnej.

Wykonywanie prac  społecznie użytecznych odbywa się na podstawie porozumienia zawartego między starostą a gminą, na rzecz której prace społecznie użyteczne będą wykonywane.

Prace społecznie użyteczne mogą odbywać się w wymiarze maksymalnie 10 godzin tygodniowo jedynie w miejscu zamieszkania lub pobytu osoby uprawnionej.

Uprawnienia skierowanej osoby skierowanej do wykonywania prac społecznie użytecznych

Osoby skierowane do prac społecznie użytecznych będą otrzymywać świadczenie pieniężne, w wysokości ustalonej przez gminę, którego minimalna wysokość jest określona w art. 73 a, ust.3 ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. Z 2013 r. , poz. 674 z późn. zm.) i wynosi 8,00 zł. za godzinę. Powyższa kwota podlega waloryzacji zgodnie z art. 72 a, ust. 6 ww. ustawy. Świadczenie nie przysługuje za okres niewykonywania pracy co dotyczy również udokumentowanej nieobecności.

 Refundacja

Urząd pracy na wniosek gminy dokonuje refundacji ze środków Funduszu Pracy części wydatków poniesionych na wypłaty świadczeń pieniężnych. Refundacja dokonywana jest
w wysokości wynikającej z porozumienia, jednak nie wyższej niż 60 % wypłaconego przez gminę świadczenia.

Podstawa prawna

  •  Ustawa z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy ( Dz. U. z 2013 r., poz. 674, z późn. zm.),
  •  Rozporządzenie Ministra Gospodarki i Pracy z dnia 22 lipca 2011 r. w sprawie trybu organizowania prac społecznie użytecznych (Dz. U. Nr 155, poz.921).

W razie pytań prosimy o kontakt:

Imię i nazwisko Stanowisko Telefon Adres e-mail
Iwona Bogdanowicz Specjalista do spraw programów 89 767 33 39 wew. 33
Utworzono: 2012-08-02 10:04 | Redagował: Tomir Dąbrowski 2016-12-05 12:05
Drukuj Zapisz jako pdf Odwiedziny: 4082
  • AW2o3EJT3Tw2-QAqRZLumMOHgbmZKmWqfScXDt4pyBn1tEFxokU4wkMNHE6e9cykUUpXDrmnCJMYXtYdyVCgVw

  • C69LdS7Cl6cDiYyW9rx_CadtPUO-Ju1AdS2F_ID537f1tEFxokU4wkMNHE6e9cykUUpXDrmnCJMYXtYdyVCgVw

  • emwAIZ-HcKb8LVL4MVjzk99GnaNeDRgMLyGMuG_gp0H1tEFxokU4wkMNHE6e9cykUUpXDrmnCJMYXtYdyVCgVw

  • v-ScCBKpGeqSLQUv7_w0n3bUl1osquudpgGs-BAFlOb1tEFxokU4wkMNHE6e9cykUUpXDrmnCJMYXtYdyVCgVw

  • J19NXosfGwDVZBN3bHpW4o78F27HvDjjPId_zII84L31tEFxokU4wkMNHE6e9cykUUpXDrmnCJMYXtYdyVCgVw

  • WAKL_UNyJe5Z6sHeE-3YxFZOW5MrwWgta3yQlg0pHP31tEFxokU4wkMNHE6e9cykUUpXDrmnCJMYXtYdyVCgVw

  • O4_x6OqPxe2RoB0SR4M_hZxIdt-iuZ7EDQSCJAU9Okf1tEFxokU4wkMNHE6e9cykUUpXDrmnCJMYXtYdyVCgVw

  • H0Va38cO_VgsbQvu5PL9CnFGF_OwpOO9qAjcKCA0x8j1tEFxokU4wkMNHE6e9cykUUpXDrmnCJMYXtYdyVCgVw

  • _YA7jhmSIQytoZNed49BiZ0fODoXr0Hjd8W2JXH8lC71tEFxokU4wkMNHE6e9cykUUpXDrmnCJMYXtYdyVCgVw

  • -MTeD42LMpKq3mfVOLUctui3Hw7ZYYij84SxkObZsjEC_DQnxuvAycH65EPU5Apn2FWqEVsPbDPX0WUyHAQRxA

  • r1ATnwPnJgOlYb0b7udXloo7bs3rJ5WjWgM6eK75JtIC_DQnxuvAycH65EPU5Apn2FWqEVsPbDPX0WUyHAQRxA

  • HSkc3XWuv8gwxspZ0BbujDAvaLRqzJR2AEQMVtEvQ3oC_DQnxuvAycH65EPU5Apn2FWqEVsPbDPX0WUyHAQRxA

  • cxWmtHDfzo2Mf_Zioxc-KzWWFN3l8dPreENK1rHrtnkC_DQnxuvAycH65EPU5Apn2FWqEVsPbDPX0WUyHAQRxA

  • Qc5PkEQMCVRLwADaxcpn-11xVYz3eEZqBKsM3MKNLKAC_DQnxuvAycH65EPU5Apn2FWqEVsPbDPX0WUyHAQRxA

  • BE6-6R_hZY3To_qQxUno5yTPJmPxl3dvDg5ddZNEpp0C_DQnxuvAycH65EPU5Apn2FWqEVsPbDPX0WUyHAQRxA

  • A8W686TYD3MQoiLPDRoNCgdT-QTr2GxmhQTTrlB9JDAC_DQnxuvAycH65EPU5Apn2FWqEVsPbDPX0WUyHAQRxA

  • 2yKqFligFOdxQm7VvfX7b4eXzD26jzVY-qqPyg6FQYUC_DQnxuvAycH65EPU5Apn2FWqEVsPbDPX0WUyHAQRxA

  • VWba69tBudW64w_vj7Ln2in9awYIOm0lBS8xfdxYn8MC_DQnxuvAycH65EPU5Apn2FWqEVsPbDPX0WUyHAQRxA

  • Wzck4TBhmTPPkBYSmDxCmBjniXvvBwnFqvat7X4nDaUC_DQnxuvAycH65EPU5Apn2FWqEVsPbDPX0WUyHAQRxA

  • _QHKWv-l5KyAjvR6I0HcoEYpvfKlL0a7Ku4cvT0S__AC_DQnxuvAycH65EPU5Apn2FWqEVsPbDPX0WUyHAQRxA

Projektowanie stron: IntraCOM.pl